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汇才聚智 共谋发展 学校召开2023年人才工作推进会

来源:人事处、外事处、教师工作部 发布时间:2023-02-24点击数:

本网讯(通讯员 王婷/文 李贺刚/图)为深入学习贯彻习近平总书记关于人才工作的重要思想,分析研究当前学校人才及教师队伍工作面临的新形势和新挑战,部署学校2023年人才及教师队伍工作,2月23日上午,学校通过线上线下相结合的方式召开2023年人才工作推进会。校党委书记刘义、校长钟毓宁出席会议,会议由副校长汤春来主持。

人事处处长张文捷部署2023年人才引进及教师队伍有关工作。她汇报了近年来学校人才及教师队伍工作取得的进展,分析了当前人才及教师队伍工作面临的形势及挑战,详细介绍了2023年学校人才及教师队伍工作的任务举措。她表示,将立足学校实际,抓机遇、抓统筹、抓创新,在“重师德、优结构、提质量”三个方面进一步下大力气,做到“寻觅人才求贤若渴,发现人才如获至宝,举荐人才不拘一格,使用人才各尽其能”,汇聚各方优秀人才共同推动学校事业发展。

电信工程学院院长涂家海、软件工程学院院长王敏从学院近年来人才引进及师资队伍建设情况、存在的差距及下一步举措等三个方面作交流发言,表态学院将继续努力做好人才及教师队伍工作,为学校高质量发展做出更大贡献。

电信工程学院、软件工程学院交流发言

终身教育研究院、电信工程学院人才及教师代表陈峥、尹淑玲结合自身工作和成长实际,分享了他们如何依托学校资源和现有平台取得丰硕教研成果,实现技能和专业提升的经历,表达了对学校的感恩之情、对自我的鞭策和对未来的愿景。

高层次人才及教师代表交流发言

钟毓宁作《坚持目标导向、问题导向、结果导向,扎实推进学校人才工作》重要讲话。他肯定了学校近年来在人才工作体制机制、管理改革、队伍结构、素质能力等四个方面取得的成绩,深刻分析了当前人才队伍发展现状及存在的问题。他指出,人才观念、管理体制以及制度体系等方面还存在问题,必须重视并加以解决。他提出必须加强党委对人才工作的领导,加快实施引才、育才、用才、留才“四大工程”,为建设特色鲜明、有较大影响的高水平开放型大学提供坚强有力的人才支撑和智力支持。

校长钟毓宁讲话

刘义通过线上讲话指出,近年来学校人才工作卓有成效,党的二十大报告、中央人才工作会议及省委人才工作会议为我们学校做好人才工作明确了要求,指明了方向。他提出三点要求:一是强化人才是第一资源的共识;二是树立人才工作全校一体联动的思想;三是推动形成有利于人才施展拳脚的有利环境。他强调,从中央到地方重要会议精神提出的新要求让我们倍感人才紧缺的窘境,我们一定要切实把思想和行动统一到习近平总书记重要讲话精神上来,着力筑巢引凤,努力完成“十四五”规划人才队伍建设的目标任务。

汤春来在会议总结时强调,刘义书记和钟钟毓宁校长的讲话为学校人才工作指明了方向,提出了新要求,极具针对性、指导性,希望各单位及时传达、深度宣传、认真消化、抓紧落实。汤春来引证古圣今贤的人才观,提出四点建议:一是学好识才辩证法;二是打好选才组合拳;三是下好聚才一盘棋;四是牵好管才牛鼻子,为建设高水平开放大学奠定坚实基础。

副校长汤春来讲话

党办校办、组织部、宣传部、教务处、职院教务处、科技处、人事处、财务处、资产设备处主要负责人及各教学科研单位党政主要负责人,高层次人才及教师代表参加会议。

责任编辑:毕小艳

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